黄山、酒泉牵手“人才之约”

6月3日，安徽省黄山市与甘肃省酒泉市人社部门在新安江畔“牵手”，共同签订《酒泉·黄山人才联盟合作框架协议》，共话双方未来人才招引培养、人力资源服务等方面合作。

一是建立人才合作机制，构建发展共同体。打破行政、地域界限，建立高效广泛的人才合作机制，释放政策利好叠加的“乘数效应”。成立黄山市、酒泉市及所属县市区“人才联盟”，约定定期召开专题会议，举办交流活动，促进休闲度假、文化服务等领域人才双向互动。推动“互联网+”公共就业和人才服务合作，实行人才信息、职业供求信息资源共享。

二是搭建人才对接平台，促进高质量就业。在体制机制、平台载体、交流服务等方面探索人才合作项目品牌，努力打造中西部区域人才合作样板。依托安徽皖南旅游人才市场、酒泉人才市场以及两市高校、职业院校资源，搭建政校企合作平台，联合举办公共招聘和招才引智等活动，畅通跨区域人力资源对接合作渠道，促进高校毕业生实现多渠道就业创业。

三是推动人才队伍共建，赋能产业稳提升。加强两地文旅人才队伍建设，面向讲解员、民宿经营管理等文旅行业从业人员举办职业技能提升培训，常态化组织相关行业领域高层次人才、专家学者到两地开展交流合作，促进产业链、创新链和人才链的深度融合与良性互动，共同推动文化和旅游产业高质量发展。

黄山、酒泉人文相通、产业相近、目标相向。下一步，两市人社部门将以此次跨省交流为起点，持续深化人才合作，促进人才工作创新发展，为推动“大黄山”“大酒泉”“大敦煌”携手共进贡献人社力量。