强作风、重实干，全市人社工作暨党风廉政建设工作会议召开

2025年2月13日，全市人社工作暨党风廉政建设工作会议召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话精神，传达学习全省人力资源社会保障工作会议、全市“比发展、讲奉献、重实干”作风建设大会、市纪委七届五次全会精神和市政府领导批示，全面总结2024年人社工作暨党风廉政建设工作，研究部署2025年重点任务。市人力资源社会保障局党组书记、局长程峰同志出席会议并讲话，并以“从我做起，从一件一件具体事做起——谈‘你怎么样，黄山就怎么样’的主人翁意识”为主题授课。市人力资源社会保障局领导班子成员，四级以上调研员出席会议。

会议指出，过去一年，全市人力资源社会保障系统在市委市政府的坚强领导下，在省人力资源社会保障厅的具体指导下，坚持稳中求进工作总基调，完整准确全面贯彻新发展理念，以加强人力资源开发利用为主题主线，就业形势稳中向好，社会保障扎实有效，人才队伍量质齐升，劳动关系和谐稳定，自身建设全面发力，为全市经济社会高质量发展作出积极贡献。

会议强调，做好2025年各项工作，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实省市有关会议要求，真抓实干往前赶。以构建就业友好型发展方式为牵引，全力提升就业水平和质量。以加快构建现代化人力资源为方向，全力提升城市功能品质活力。以保障和改善民生为依托，全力提升居民收入水平。以人社领域和谐稳定为底线，全力提升人民群众安全感。持续加强党风廉政建设，巩固拓展党纪学习教育成果，抓好党员干部尤其是新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部的纪律教育，引导党员干部按规律办事、按规矩做事，持续涵养想干事、能干事、干成事、不出事的政治生态。

会议强调，作风就是形象，作风就是力量。要一以贯之纵深推进作风建设，创先争优比发展、履职尽责讲奉献、担当作为重实干。要增强工作本领，争当学习型干部、做研究型工作、善创造性落实。通过对照发展新要求、群众新期待，鼓足干事创业的精气神，锚定“跳起摸高”的工作标杆，找差距、寻路径，以深学细悟、真调实研、练兵比武锤炼过硬本领，保障工作落实。要勇于创新工作思路，推动更多领域实现从思想上到工作上的并跑领跑。要凝聚发展合力，上下一心、团结一致，一起讲政治、一起干实事、一起促和谐，推进人社事业高质量发展。

各区县人力资源社会保障局负责同志，黄山风景区管委会、黄山高新区管委会有关负责同志，派驻市人力资源社会保障局纪检监察组成员，市人力资源社会保障局各科室、局属各事业单位负责同志参加会议。