屯溪区：“练”就优质服务 “比”出人社新风

为持续推进人社系统行风建设，不断提升人社业务经办服务水平。6月8日下午，屯溪区人力资源和社会保障局组织全区人社系统窗口单位业务技能练兵比武笔试赛，共有38名中青年干部职工参加。

测试采用闭卷考试的形式，试题涉及党建理论知识、就业创业、社会保险、劳动关系、人事人才、综合服务标准规范等方面知识，以服务群众“高频事项”为重点，既有政治理论，又有业务知识，思想政治教育和业务实用并重。

下一步，屯溪区人力资源和社会保障局将以练兵比武为抓手，持续深入推进人社业务“日日学、周周练、月月比”常态化开展，营造学政策、钻业务、练技能、强服务的浓厚氛围，不断提高人社服务效能，全力提升人民群众的满意度。